成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   252,500円〜 324,000円

2. 所在地

   千葉県船橋市習志野台3-14-4ニューメトロビル1F

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   252,500円〜 324,000円

2. 所在地

   千葉県松戸市馬橋2436-42F

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   248,500円〜 320,000円

2. 所在地

   千葉県市原市惣社4-3-5

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   248,500円〜 320,000円

2. 所在地

   千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   248,500円〜 320,000円

2. 所在地

   千葉県君津市久保2-12-191F

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   252,500円〜 324,000円

2. 所在地

   千葉県我孫子市泉1-17マークテラス天王台C棟103号

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   252,500円〜 324,000円

2. 所在地

   千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   248,500円〜 320,000円

2. 所在地

   千葉県館山市正木640-1

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   248,500円〜 320,000円

2. 所在地

   千葉県茂原市鷲巣706-2

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

成長もプライベートも両立｜研修費全額支給×土日休みの居宅ケアマネ

1. 給料

   月給
   248,500円〜 320,000円

2. 所在地

   千葉県山武市和田375-2

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ＊ 研修制度がとても充実 ・新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制 ・研修費は会社負担で、スキルアップしやすい環境 ・困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート ＊チームケアで“ひとりで抱えない” ・訪問介護・訪問看護・デイサービス・ショートステイなど、同法人サービスとの連携がスムーズ ・相談しやすい体制で、安心して業務に取り組める ＊主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援

看護小規模多機能のケアマネジャー（正社員）｜所長もケアマネ資格あり・相談しやすい環境◎

1. 給料

   月給
   265,500円〜

2. 所在地

   和歌山県和歌山市木ノ本599-1

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた 通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ▼ケアマネジャーの仕事は ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携 ・情報交換等を行っていただきます。N 【看護小規模多機能型居宅】 通い・泊まり・訪問（介護・看護）の３種類を組み合わせて提供する介護サービスです。 ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。 定員29名までの少人数の登録制で顔なじみの介護・看護スタッフが在宅介護をサポートします。

【未経験OK】グループホームのケアマネジャー（正社員）｜同行研修あり

1. 給料

   月給
   235,500円〜

2. 所在地

   和歌山県和歌山市東布経丁3丁目6番地

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   入居様とご家族の意向を取り入れて寄り添えるので、一人ひとりに合ったケアプランが作成でき、 ケアもしながらじっくり関係を深める事が出来ます。 チームケアが出来るので不安な方でも周りと助け合いながら働けます◎ ▼ケアマネジャーの仕事は ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携 ・情報交換等を行っていただきます。N