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  1. 週1〜OK◎私らしく自由に働ける訪問介護スタッフ★

    1. 給料

      時給
      1,470円〜

    2. 所在地

      兵庫県神戸市中央区多聞通2−4−4ブックローン神戸ビル東館2階

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄介助、歩行などの身 体介助から掃除や洗濯など生活援助まで日常生活のケアを行いま す。手順書も完備しており、それに沿ってケアをお願いします。 1件の訪問時間:30〜60分程度 ≪≪直行直帰≫≫ 毎日出社する必要はありません (出社月に1、2回) ≪≪週1、1時間〜OK≫≫ 自由なシフトで 好きな曜日 好きな時間 好きなように働いて下さいね◎(月〜日営業) WワークOK! もちろんフルタイムも大歓迎!働きたいだけ働けます★ 訪問介護は一人で訪問するので息抜きもしやすいですよ。

  2. 【訪問介護】スマホ貸与!専用アプリで報告&事務作業がカンタンに!

    1. 給料

      時給
      1,533円〜 2,196円

    2. 所在地

      宮城県仙台市宮城野区東仙台2-17-5ロックスビル2F

    3. 職種

      介護福祉士

    4. 仕事内容

      【主な仕事内容】 介護計画に基づき、下記のサービス提供を行います。 ・入浴、食事、排せつ、体位交換、通院などの身体介護 ・掃除、洗濯、調理、買物などの生活援助 ☆初めての方も安心!できることから少しずつお任せします。 ☆病院や施設で勤務されていた方も、当社で訪問介護デビューされた方々が多数勤務中です。 【ICT推進中】 ・事務作業を効率的に行い、ケアに専念しています。 ・1人1台の携帯電話の貸与 ・勤怠、交通費、訪問記録などアプリで完結 ・ルートやお客様の状況なども迅速に情報共有 ・実績は月末にチェックするだけ! ☆これまでも、これからも『ずっとお家』をサポートしています。職場見学大歓迎!お気軽にお問合せ下さい。

  3. 【訪問介護】スマホ貸与!専用アプリで報告&事務作業がカンタンに!

    1. 給料

      時給
      1,483円〜 2,076円

    2. 所在地

      宮城県仙台市宮城野区東仙台2-17-5ロックスビル2F

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      直行直帰可!ICT化推進中! ・勤怠、交通費、情報共有、訪問記録などアプリで完結 ・ルートやお客様の状況なども迅速に共有 【仕事内容】 ・身体介護:入浴、食事、排せつ介助、体位交換や通院介助など ・生活援助:掃除、洗濯、調理、お買い物 介護を必要とする高齢者の方、障がい者の方のご自宅に訪問し日常生活の支援をお願い致します。 ◎病院や施設系で勤務されていた方も訪問介護デビューされた方多数活躍中! ◎介護福福祉士をお持ちの方は前職での実務経験もお給料に反映致します。 ◎1人1台携帯電話貸与 (12月〜スタート) 初めての方も安心! ◎ケア内容や時間は事前決まっています。できることから少しずつお任せします。 ◎研修は経験やケア内容に合わせて行うので安心 ◎育成担当者全営業所に配置、教育・研修体制を強化 これまでも、これからも『ずっと在宅』をサポートいたします。職場見学も可能!お気軽にお問合せ下さい。

  4. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,035円〜 2,065円

    2. 所在地

      熊本県熊本市中央区帯山3-18-42エルグランド帯山 1FB号室

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:中央区、東区、益城町一部(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  5. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,035円〜 2,065円

    2. 所在地

      熊本県熊本市中央区十禅寺1-3-1

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリアは営業所から30分圏内です。 ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  6. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,035円〜 2,065円

    2. 所在地

      熊本県御船町滝川1190-1フラワーハイツC棟

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:御船町、益城町、甲佐町、嘉島町、東区(下江津、沼山津、花立)、南区城南町(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  7. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,085円〜 2,215円

    2. 所在地

      熊本県熊本市中央区帯山3-18-42エルグランド帯山 1FB号室

    3. 職種

      介護福祉士

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:中央区、東区、益城町一部(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  8. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,085円〜 2,215円

    2. 所在地

      熊本県熊本市中央区十禅寺1-3-1

    3. 職種

      介護福祉士

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリアは営業所から30分圏内です。 ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  9. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,085円〜 2,215円

    2. 所在地

      熊本県御船町滝川1190-1フラワーハイツC棟

    3. 職種

      介護福祉士

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:御船町、益城町、甲佐町、嘉島町、東区(下江津、沼山津、花立)、南区城南町(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  10. 未経験・ブランクのある方も歓迎!家庭と仕事を両立させながら働くスタッフ多数◎

    1. 給料

      時給
      1,035円〜 2,065円

    2. 所在地

      熊本県氷川町宮原字下宮後479番

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:氷川町、八代市、宇城市(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  11. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,035円〜 2,065円

    2. 所在地

      熊本県天草市東町2-14天草電設会館2F

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:天草市、上天草市一部、苓北町(営業所40分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。

  12. 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!

    1. 給料

      時給
      1,035円〜 2,065円

    2. 所在地

      熊本県熊本市北区植木町豊田481-1福田アパ-トI102号

    3. 職種

      介護職

    4. 仕事内容

      【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:北区、西区一部、菊池市、玉名郡玉東町(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。