マツダ車・トヨタ車の運転業務★コンプライアンス遵守で安心◎大手介護グループ企業

1. 給料

   月給
   255,000円〜

2. 所在地

   兵庫県尼崎市南塚口町1-12-3南塚口ファーストビル1F

3. 職種

   ドライバー兼介護職（運転免許必須）

4. 仕事内容

   運転: お客様宅へ安全に運転し、サービスの提供に伺います。機材搬入: 設備や器具を丁寧に搬入し、お客様の快適な入浴環境を整えます。3人一組で訪問するので安心: チームワークを大切にし、協力しながら業務に取り組みます。 【営業所の特徴】 尼崎営業所の所長は入浴一筋の50代男性◎ ベテランスタッフから新入社員まで揃っています！ 居宅介護支援・訪問介護・訪問看護も併設◎ 雰囲気は明るく前向きで、にぎやか♪部門を越えてフラット な関係でよく声を掛け合っています。

究極のサービス★訪問入浴！介護のプロとして、訪問入浴を極めませんか？

1. 給料

   月給
   255,000円〜

2. 所在地

   兵庫県神戸市北区若葉台1-2-24藤井ビル1F

3. 職種

   ドライバー兼介護職（運転免許必須）

4. 仕事内容

   介護福祉士だからこそできるケアでお客様の「お風呂に入る」を支えてください！訪問時の運転、浴槽の設置、お風呂に入って出るまでのケアスタッフのオペレーションをお願いします車種：ボンゴ　1日の訪問件数：6件程度　1件滞在時間：約45分 【営業所の特徴】 北神戸営業所は、所長が最近新しく着任◎スタッフもベテランスタッフから新入社員まで揃っています！ 訪問介護が併設している営業所です。雰囲気は明るくポジティブ♪休憩スペースにはお菓子がいつもおいてあって、部門を越えてよく声を掛け合っています。

私たちの志事は、お客様の至福の笑みを引き出すこと!!

1. 給料

   月給
   278,000円〜

2. 所在地

   兵庫県神戸市北区若葉台1-2-24藤井ビル1F

3. 職種

   ドライバー兼介護職（運転免許必須）

4. 仕事内容

   ☆車の運転と機材搬入搬出をメインに移動介助や着脱介助☆ 介護業界で働くなら、まずは訪問入浴を‼ 入浴に特化したサービスなので、お客様の移乗やおむつ交換の経験をたくさん積むことができ、 また看護師と同行したケアを行うことにより、医療の知識も増やしていくことができます‼ ◎飲食業、事務職など他業界からの転職入社１００％ ◎3人一組のチーム制だから、仕事に慣れるまでも安心‼　 【営業所の特徴】 日々、お客様の至福の笑顔を引き出すために何ができるのか、話ができる環境なので雰囲気は 明るくポジティブ♪

マツダ車・トヨタ車の運転業務★コンプライアンス遵守で安心◎大手介護グループ企業

1. 給料

   月給
   255,000円〜

2. 所在地

   兵庫県神戸市北区若葉台1-2-24藤井ビル1F

3. 職種

   ドライバー兼介護職（運転免許必須）

4. 仕事内容

   運転: お客様宅へ安全に運転し、サービスの提供に伺います。機材搬入: 設備や器具を丁寧に搬入し、お客様の快適な入浴環境を整えます。3人一組で訪問するので安心: チームワークを大切にし、協力しながら業務に取り組みます。 【営業所の特徴】 北神戸営業所の所長は入浴一筋の40代男性◎ ベテランスタッフから新入社員まで揃っています！ 訪問介護も併設◎ 雰囲気は明るく前向きで、にぎやか♪部門を越えてフラットな関係でよく声を掛け合っています。

日曜休み◎運転がメインの介護職｜訪問入浴・未経験OK

1. 給料

   月給
   228,500円〜

2. 所在地

   茨城県取手市新町3-2-8菊地ビル E号室

3. 職種

   ドライバー兼介護職（運転免許必須）

4. 仕事内容

   お任せするのは、訪問入浴の現場サポート！ ご自宅での入浴が難しい方のもとへ、看護師・介護士とチーム（3名体制）で訪問し、入浴のお手伝いをします。 ▼具体的には… ・訪問車の運転（AT限定OK） ・ポータブル浴槽など機材の運搬・設置・お湯の温度調整 ・ベッド⇄浴槽への移乗介助 ・入浴後の片付け・機材の洗浄 「運転がすき」「体を動かすのが好き」「ありがとうの言葉がやりがいになる」 そんな方にぴったりのお仕事です！

【未経験OK】土日祝休み×フレックスタイム制｜居宅ケアマネ（正社員）

1. 給料

   月給
   249,000円〜 272,000円

2. 所在地

   神奈川県横浜市金沢区泥亀1丁目15-2ひいちやビル3F

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ひとりひとりの「その人らしく暮らしたいという想い」を実現し、 住み慣れた地域で尊厳を持って生活できるよう、サポートをお願いします。 ■具体的な仕事内容 ・居宅サービス計画作成 ・給付管理 ・関係機関との調整 ・ご利用者宅訪問 ・認定調査 ・介護保険に関する相談対応 など ※他の介護業務との兼任はありません。 営業のノルマなどもありません。入社後は他職員からの引継ぎが基本になります。 地域担当制なので地域包括支援センターとの連携がとりやすく、より地域に根ざしたマネジメントができます。

きれいな事務所と在宅ワークを併用した働きやすい事業所です。在宅介護事業に長年携わってきたセントケア・グループの居宅支援事業専門の会社です。

1. 給料

   月給
   187,200円〜

2. 所在地

   神奈川県横浜市中区太田町6-84-2大樹生命横浜桜木町ビル5F

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   在宅で生活されている高齢者の（サービス付き高齢者向け住宅含む）のケアマネジャー業務、および医療施設や介護施設にいらっしゃる高齢者の認定調査業務の二つのお仕事を各スタッフの得意分野を活かして行っていただいております。

≪静岡市≫離職率0％の職場で、あなたらしく働こう！ケアマネージャー募集♪｜看護小規模

1. 給料

   月給
   269,500円〜

2. 所在地

   静岡県静岡市清水区八坂東二丁目7-1

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ▼ケアマネジャーの仕事は、 ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 📍昨年度離職率０％！定着率の高い営業所です。

夜勤なし◎プライベートも大切にできるケアマネのお仕事！

1. 給料

   月給
   269,500円〜

2. 所在地

   静岡県浜松市中央区曳馬二丁目4番13号

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ▼ケアマネジャーの仕事は、 ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。

在学ワーク導入＆完全週休二日制（土日）！定期的な基礎研修・スキルアップ研修・困った時の手厚いフォロー体制・更新費用補助充実！

1. 給料

   月給
   267,500円〜

2. 所在地

   熊本県氷川町宮原字下宮後479番

3. 職種

   主任ケアマネジャー

4. 仕事内容

   お客様がご自宅で自立した生活を送ることができるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けて、ケアプランを作成します。 介護保険に関するご相談や各種手続きの代行を行います。 サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整を致します。 ※担当件数：35件程度（入社半年後目安） ※社用車使用

年収400万以上可　ICT完備で在宅ワーク

1. 給料

   月給
   275,500円〜 352,000円

2. 所在地

   大阪府大阪市東淀川区東淡路4丁目3−9 リセスビル

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ◆仕事内容 ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプラン作成をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関する相談、各種手続き代行 ・お客様の生活相談 ・関係機関や地域との連絡調整　など ［業務の変更範囲：変更なし］ ◆育成体制 入社時は研修（座学・OJT）を実施 入社後他サービスを兼務しながら居宅介護支援を学ぶことも可能なので未経験の方でも安心して働き始めることが可能です。 1ヵ月間：アセスメント・プラン作成・地域資源の学び・ソフト操作を同行研修で習得 2か月目以降：実際にプランを担当 半年を目安に35件を担当予定 ICT導入（全スタッフにノートPC・iPhone・iPad貸与）により効率的な働き方が可能 リモートワークも推進中。

年収400万以上可　ICT完備で在宅ワーク

1. 給料

   月給
   271,500円〜 348,000円

2. 所在地

   兵庫県神戸市中央区多聞通2丁目4−4 ブックローン神戸ビル東館2F

3. 職種

   ケアマネジャー

4. 仕事内容

   ◆仕事内容 ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプラン作成をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関する相談、各種手続き代行 ・お客様の生活相談 ・関係機関や地域との連絡調整　など ［業務の変更範囲：変更なし］ ◆育成体制 入社時は研修（座学・OJT）を実施 入社後他サービスを兼務しながら居宅介護支援を学ぶことも可能なので未経験の方でも安心して働き始めることが可能です。 1ヵ月間：アセスメント・プラン作成・地域資源の学び・ソフト操作を同行研修で習得 2か月目以降：実際にプランを担当 半年を目安に35件を担当予定 ICT導入（全スタッフにノートPC・iPhone・iPad貸与）により効率的な働き方が可能 リモートワークも推進中。