求人一覧
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,085円〜 2,215円 -
所在地
熊本県氷川町宮原字下宮後479番
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職種
介護福祉士
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仕事内容
【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:氷川町、八代市、宇城市(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,085円〜 2,215円 -
所在地
熊本県熊本市北区植木町豊田481-1福田アパ-トI102号
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職種
介護福祉士
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仕事内容
【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:北区、西区一部、菊池市、玉名郡玉東町(営業所30分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。
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初めてでも安心◎充実した研修や定期的な面談等フォロー体制が整っています。
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給料
時給
1,508円〜 -
所在地
長崎県五島市籠淵町2155-6山口店舗1F
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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【期間限定!入社支度金あり!】家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,285円〜 1,945円 -
所在地
佐賀県伊万里市松島町969番地アベニールMII101号
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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【期間限定!入社支度金支給!】家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,435円〜 2,015円 -
所在地
佐賀県唐津市神田2029−2隆成ホーム神田B棟1階1号室
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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【期間限定!入社支度金支給!】家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,435円〜 2,015円 -
所在地
佐賀県佐賀市兵庫南3-1-191F
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,325円〜 1,985円 -
所在地
佐賀県神埼市神埼町大字田道ヶ里2892-1101号
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,325円〜 1,985円 -
所在地
佐賀県武雄市武雄町大字武雄4604-3スミレマンション102号室
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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【期間限定!入社支度金支給!】 家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,435円〜 2,015円 -
所在地
佐賀県小城市小城町廿地217-1ミントハイツ高原1F
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職種
介護職
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仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄介助といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までのサポートをお任せします。お客様の訪問は1件30〜60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK!ケア内容が事前に決まっていますし、しっかりサポートいたしますので、訪問介護職が初めての方もご安心ください。
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可!ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,035円〜 2,065円 -
所在地
熊本県合志市幾久富1656番34
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職種
介護職
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仕事内容
【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリアは営業所から30分圏内です。 ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,085円〜 2,215円 -
所在地
熊本県天草市東町2-14天草電設会館2F
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職種
介護福祉士
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仕事内容
【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリア:天草市、上天草市一部、苓北町(営業所40分圏内) ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。
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家事・育児のスキマ時間の勤務OK!正社員へのキャリアアップも可〇ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
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給料
時給
1,085円〜 2,215円 -
所在地
熊本県合志市幾久富1656番34
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職種
介護福祉士
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仕事内容
【訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務】 お客様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を提供します。 週1回程度、訪問記録を事務所に提出していただきます。 同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただき ますが、迷った時は電話で確認し合う環境が整っています。 訪問エリアは営業所から30分圏内です。 ※自家用車にて訪問、直行直帰可、訪問エリア応相談。 セントケアの訪問介護 県内7ヶ所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算1を取得し、質の高いサービスを提供しています。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底しており、加算は手当としてスタッフに還元しています。 お客様に安心を提供する事はもちろん、スタッフも安心して働ける環境を整えています。
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