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◎やりがい実感◎ 暮らしを支える訪問介護/感謝があふれる職場です

  1. 給料

    月給
    188,500円〜 235,500円

  2. 給与詳細

    月給18万8,500円〜23万5,500円

    ≪内訳≫
    ・基本給:157,000円
    ・地域手当 8,000円
    ・職種手当 8,000円
    ・処遇改善加算手当 15,500円
    〜〜〜
    実務者研修 月給19万8,500円以上
    介護福祉士 月給20万3,500円〜23万5,500円
    ※資格により給与異なる

    ≪その他≫
    ・賞与年2回(2.0ヶ月)
    ・昇給年1回(7月)
    *年に2回賞与とは別にミニボーナス支給
    ・年末年始手当

  3. 職種

    介護職

  4. 勤務地

    セントケア加納岩 訪問介護

  5. 所在地

    山梨県山梨市上神内川1171-1TIビル1F

  6. 最寄り駅・アクセス

    JR中央本線 山梨市駅より徒歩5分

  7. 雇用形態

    正社員

  8. 勤務形態

    シフト制

  9. 勤務時間

    9:00〜18:00

    または
    8:00〜20:00の内8時間

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  10. 仕事内容

    お客様が住み慣れたご自宅・地域で目標を持って前向きに生活できるよう、
    ご自宅を訪問して介護サービスを提供するお仕事です。
    お客様の状態に応じ、身体介護(入浴・排泄・食事など)や

    生活援助(掃除・洗濯・調理など)を計画に基づいて支援します。

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  11. 応募資格

    ★経験不問
    【必須】
    普通自動車運転免許

    介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)

    【あれば尚可】
    介護福祉士
    介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修)

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  12. 福利厚生・待遇

    ◆賞与2回/年
    ◆交通費全額支給
    ◆特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)

    ◆処遇改善加算金別途支給/年2回
    ◆社会保険完備・昇給有
    ◆有給/産前産後/育児/介護休暇
    ◆制服貸与
    ◆退職金制度
    ◆車通勤可※内規定により支給)
    ◆研修制度有
    ◆資格取得支援制度有
    ◆インフルエンザ予防接種補助制度
    ◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
    ◆社員割引制度(余暇利用)
    ◆団体長期障害所得補償他

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  13. 休日・休暇

    〈休日〉
    週休2日制(1ヶ月単位のシフト制)
    ・年間休日112日

    〈休暇〉
    ・有給休暇(6カ月後に10日付与)
     ※取得率95.5%
    ・慶弔休暇(結婚、出産、服喪など)
    ・産前産後、育児、介護休業
    ・災害、業務上の傷病休暇 など

  14. 教育体制・研修

    《セントケアグループ社員研修プログラム》
    ★初心者から上級者まで完備!
    ・採用時研修、現場同行研修
    ・基本研修
    ・熟練研修(知識、技術)
    ・専門研修(職種、サービス別)
    ・マネジメント研修
    ・認知症ケア研修
    ※資格取得全額バックアップ制度
    ※介護福祉士、ケアマネ試験対策

    ★キャリアパス
    セントケア・グループでは職種の違いや資格の有無、経験等に応じて様々な研修を用意しております。
    スタッフの育成には、創業当時より力を入れてきており、それぞれのキャリアに応じた研修を履修することで、
    一つひとつステップアップしていきます。

  15. 採用担当者からのメッセージ

    経験やスキルに自信がなくても大丈夫です◎
    あなたの成長をチーム全員でサポートしますので、ぜひお気軽にお問い合わせください!

  16. 応募後の流れ

    ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

新設の処遇改善加算対応!

2019年10月より新たに運用が開始された「介護職員等特定処遇改善加算」。既存の介護職員処遇改善加算とは別に、長く現場を支えるスタッフの処遇を手厚くすることを目的に、一定の要件を満たした事業所にのみプラスして加算される制度です。現場を支えるスタッフへ賞与とは別に一時金を支給しています。

動画紹介

動画配信サイトYouTubeでは、
セントケア・グループのお仕事紹介や
事業所の雰囲気などを紹介しています。
以下のURLからぜひご覧ください♪

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