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週休3日制◎在宅分野に挑戦したい方歓迎|訪問介護スタッフ@高円寺駅

  1. 給料

    月給
    258,000円〜 304,500円

  2. 給与詳細

    ・職種手当:8,000円〜40,000円(資格・経験による)
    ・資格手当:0円〜12,000円(資格による)
    ・地域手当:32,000円
    ・処遇改善手当:15,500円
    ・東京都介護職員居住支援特別手当:20,000円
    ・LT手当:8,500円(自転車で稼働のため勤務環境に対しての手当*天候・トイレ休憩・お昼)
    ・CC手当:3,000円(メタバース・ノートPC・会社携帯・電動自転車の充電費用)
    ・mine手当:2,500円(業務に私用自転車を使われる方のみ)

    【その他】
    交通費支給(上限100,000円)
    昇給年1回
    賞与年2回
    東京都居住支援特別手当あり
    処遇改善一時交付金あり

  3. 職種

    介護職

  4. 勤務地

    セントケアDX 高円寺営業所 訪問介護

  5. 所在地

    東京都杉並区高円寺北4-32-4カーサベルテ301

  6. 最寄り駅・アクセス

    高円寺駅より徒歩9分

  7. 雇用形態

    正社員

  8. 勤務形態

    変形労働時間制

  9. 勤務時間

    1ヶ月単位の変形労働時間制(週実働40時間のシフト制)


    9:00〜20:00
    休憩60分
    ※1日10時間勤務
    ※シフトによって週休2日の週が発生する
    可能性あり。その際でも1ヶ月に定められた
    所定労働時間内でシフトを調整いたします。
     (おおよそ170時間勤務/月)
    *週休3日の働き方
    全国的にも珍しい週休3日制を導入!1日は10時間勤務となりますがお休みは週3日あり、年間休日は163日となります。
    有給休暇や慶弔休暇などは別途利用可能!家族との時間や自身プライベートの時間が充実していなければ仕事も安心して行えないと考えております。
    月に1度希望休も伺っているのでシフト制の中でライフワークバランスを保ってお仕事が行えると考えております。

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  10. 仕事内容

    【セントケアDXの働きやすさ】
    待遇を改善し、より働きやすい環境になりました
    ◇週休3日制・年間休日166日で、しっかり休みながら働けます!

    ◇制服・電動アシスト自転車(持ち帰りOK)・ノートPC・会社携帯など、業務に必要な備品はすべて貸与
    ◇役職者も現場経験者のため、日々の業務や悩みも相談しやすい環境です!
    ◇移動時の喫茶店利用を想定した1日500円の手当や通信手当、スタッフ紹介制度手当等あり
    など快適に働ける環境が整っています!

    【主な業務内容】
    ・身体介護:食事・入浴・排泄介助、移動支援、見守りなど
    ・生活援助:掃除・洗濯・買い物代行、調理、ベッドメイクなど

    ◆IoT機器の活用
    昨今注目を浴びているスマートウォッチや眠りの深さを測定できる眠りセンサー、服薬支援ロボをお客様宅に導入!
    今後、在宅介護が増加していく社会情勢の中で介護人材の不足が問題となっており、デジタルの力が必要と考えております。
    お客様やご家族には安心して生活が継続し、QOLが向上するように我々は積極的に新しいことへチャレンジをしてまいります!!

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  11. 応募資格

    介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
    未経験、ブランク可
    ※運転免許不要!

  12. 福利厚生・待遇

    社会保険完備
    ・定年年齢69歳
    ・制服、電動アシスト付自転車(自宅へ持ち帰り可)、メタバースゴーグル、ノートPC、会社携帯貸与あり

    ・スタッフ紹介制度手当て
    ・インフルエンザ予防接種補助
    ・長期所得補償制度
    ・レジャー施設等の優待制度 など
    ・充実の手当あり(喫茶店等での使用を想定した1日500円、テレワーク想定の通信手当など)
    ・敷地内禁煙

    ■セントケアDXで独自の手当を創設しました!
    (1)LT手当 8,500円/月
    移動の間で内勤や休憩に喫茶店等を活用する際にコーヒー代等で活用してください!

    (2)CC手当 3,000円/月
    テレワークや貸与品の充電の費用として電気
    代を補填したいと作った手当です!

    (3)mine手当 2,500円/月
    私用の自転車を業務で使う方に手当を用意!
    ■貸与が充実!
    ・iPhone
    ・ノートPC
    ・電動アシスト付き自転車(持ち帰りOK)
    (普段使いもOK)※故障時は全額補助
    などなど
    これらは全て会社からの貸与となります!

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  13. 休日・休暇

    全国的にも珍しい週休3日制を導入!
    1日は10時間勤務となりますがお休みは週3日あり、年間休日は166日となります。
    有給休暇や慶弔休暇などは別途利用可能!


    家族との時間や自身プライベートの時間が充実していなければ仕事も安心して行えないと考えております。
    月に1度希望休も伺っているのでシフト制の中でライフワークバランスを保ってお仕事が行えると考えております。

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  14. 教育体制・研修

    キャリアアップ支援制度
    就業後、資格を所得される際に必要な費用を会社が支援いたします!研修にも力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。

  15. 動喫煙防止のための取組

    敷地内禁煙

  16. 採用担当者からのメッセージ

    ◆今後の展望
    セントケアDXでは今後23区内を中心に新規開設を予定。オープニングで様々な経験をする
    ことができます。それらを実感することは今後の皆様の成長にも繋がるものであると感じております。
    現場スタッフのみならず、将来の幹部候補としても働くことも可能です!
    セントケアグル—プは創業40年を迎え、今まで培ってきた知識や経験を当社とも融合をさせていきながらお客様の在宅生活を支援してまいります。

    ◆本部も現場出身
    社長・次長・課長は皆、現場の経験が豊富な現場からのたたき上げです!
    訪問介護・看護の管理者経験のみならず施設でも働いた経験も長く、それぞれの良さを感じた上で皆様と二人三脚で営業所を成長させたいと本気で考えております。
    社長は30代、次長は女性となり、手前味噌ではありますが何でも相談ができるような人柄であると思います。

  17. 試用期間

    3カ月(条件変更なし)

  18. 応募後の流れ

    ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

未経験者歓迎!

入社される方の半数程度は訪問介護や在宅系サービスが未経験の方々です。
セントケアだからこそ実施できる研修や成長の環境が充実しているので安心して働くことのできる体制を整えております。
毎月の研修や技術指導やマニュアルが充実!
営業所に看護部門も併設しているので医療的や技術面においても相談のしあえる仲間が多数在籍しております!

介護福祉士歓迎

介護福祉士の有資格者は好待遇でお迎えさせていただいております!
セントケアでは全国的にも珍しい過去の介護福祉士としての実務経験年数を鑑みた手当を用意しております。
実務経験3年未満、5年未満、7年未満、10年以上と手当細分化しているのであなたのキャリアを当社でも引継ぎ、活かしていただきたいと考えております!

事務所を刷新!

セントケアDXでは今までの介護の事務所のイメージを覆すような空間で運営を行っています。
カフェ風のようなリラックス空間、観葉植物があり、リラックスジャズが流れている事務所です。
また、運営の大部分が電子化となっているので書棚も必要最低限となり、スタイリッシュな運営を行うことができております!
見学のみもあなたのご都合の良い日時で調整いたしますのでお気軽にご連絡ください!

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