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【訪問入浴】看護師|日曜休みでメリハリ勤務◎|夜勤なし|正社員

  1. 給料

    月給
    279,500円〜

  2. 給与詳細

    月給27万9,500円〜

    ■基本給:160,000円〜
    〜〜〜
    ・職種手当:81,500円
    ・資格手当:30,000円
    ・地域手当:8,000円

    🧡准看護師 月給25万9,500円以上
    ※資格により変更あり

    ■年末年始手当:400円×該当時間
    (※12月31〜1月3日)

  3. 職種

    正看護師

  4. 勤務地

    セントケア取手 訪問入浴

  5. 所在地

    茨城県取手市新町3-2-8菊地ビル E号室

  6. 最寄り駅・アクセス

    JR常磐線 関東鉄道常総線 取手駅より徒歩6分

  7. 雇用形態

    正社員

  8. 勤務形態

    変形労働時間制

  9. 勤務時間

    9:00〜18:00

    (事業所により変動あり)

    ・1日平均6件訪問(1件あたり約45分)

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  10. 仕事内容

    \入浴ケアに専念できる看護のお仕事/

    👉まずはここで安心してください


    ✔ 医療行為ほぼなし(バイタルチェック中心)
    ✔ 夜勤・オンコールなし
    ✔ 3人1組で1人にしません
    ✔ 運転業務なし

    訪問入浴は、寝たきりや身体が不自由な方がご自宅で安全に入浴できるようサポートするサービスです。
    看護師1名・オペレーター1名・ケアスタッフ1名の【3人1チーム】で訪問します。

    ▼具体的には

    ・ご家族からお客様の体調をヒアリング
    ・入浴前のバイタルチェック(体温・血圧・脈拍など)
    ・その日の状態を見て入浴可否を判断
    ・入浴後の体調観察
    ・簡単な処置、着脱・洗身のサポート

    👉医療処置はほとんどなく、健康管理と判断が中心です
    👉判断に迷う場合も、チームで共有しながら進めます

    ※食事介助や日常援助はありません

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  11. 応募資格

    看護師 または 准看護師免許をお持ちの方

    ・実務経験は問いません(ブランクOK)

    ・訪問入浴が初めての方も大歓迎です◎

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  12. 福利厚生・待遇

    💰 給与・待遇
    昇給年1回/賞与年2回(2.0ヶ月分)
    各種手当あり(資格手当・紹介手当など)

    交通費支給(通勤:上限10万円/移動費:全額)

    🧾 安心して長く働ける制度
    社会保険完備
    定年69歳
    企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり

    🎓 研修・キャリア支援
    研修制度・資格取得支援
    健康/キャリア相談窓口あり

    🏖 休暇・両立支援
    有給休暇
    産前産後・育児・介護休暇
    短時間勤務・短時間正社員制度あり

    🏥 健康・相談サポート
    インフルエンザ予防接種補助
    産業医・第三者相談窓口(ほっとライン)

    🎁 そのほか
    制服貸与
    慶弔見舞金
    福利厚生優待(レジャー・宿泊・グルメ等)

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  13. 休日・休暇

    〈休日〉
    原則【日曜固定休み】
    ・月8〜9日休み(シフト制/1ヶ月単位の変形労働制)

    ・年間休日116日

    〈休暇〉
    ・有給休暇(6カ月後に10日付与)
     ※取得率95.5%
    ・慶弔休暇(結婚、出産、服喪など)
    ・産前産後、育児、介護休業
    ・災害、業務上の傷病休暇 など

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  14. 教育体制・研修

    《セントケア社員研修プログラム》
    ★初心者から上級者まで完備!
    ・採用時研修、現場同行研修

    ・基本研修
    ・熟練研修(知識、技術)
    ・専門研修(職種、サービス別)
    ・マネジメント研修
    ・認知症ケア研修
    ※資格取得全額バックアップ制度
    ※介護福祉士、ケアマネ試験対策

    ★キャリアパス
    セントケア・グループでは職種の違いや資格の有無、経験等に応じて様々な研修を用意しております。
    スタッフの育成には、創業当時より力を入れてきており、それぞれのキャリアに応じた研修を履修することで、
    一つひとつステップアップしていきます。

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  15. 動喫煙防止のための取組

    敷地内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)

  16. 採用担当者からのメッセージ

    家庭や育児と両立しながら働くスタッフも多数活躍中です。

    「病棟は体力的にきつい…」
    「ブランクがあって不安…」

    そんな方でも無理なく続けられる環境です。
    まずは説明会参加だけでもOKですので、お気軽にお問合せください!

  17. 応募後の流れ

    ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

🧡“働きやすさ”ポイント

・医療行為ほぼなし、判断業務が中心
・夜勤&オンコールなしで生活リズム安定
・3人1組のチーム制で常に相談できる
・1件約50分で残業が出にくい
・体力負担は役割分担で最小限

👉「看護は続けたい。でも働き方を変えたい」方に選ばれています

⏰訪問入浴1日のスケジュール例

8:30 出社・準備
→ チームでルート確認・情報共有(お客様の体調・注意点など)

9:00 午前の訪問(3〜4件)
→ ご家族から体調ヒアリング・バイタル測定
→ 入浴可否の判断 → 入浴中の状態観察・サポート

12:00 昼休憩

13:00 午後の訪問(3〜4件)
→ 午前と同様に健康チェック・判断・見守り対応

17:00 事業所へ帰社
→ 記録作成・申し送り

17:30 退社

動画で見てみる!

🌿様々な働き方ができる!

育休は最大3年間取得可能。(法律規定2年間)
復帰後もお子様が中学に入学されるまで育児短時間勤務での就業が可能かつ深夜時間帯の業務・残業の制限が可能です(条件あり)。
家庭と両立しながら安心して長く働ける制度を整えています。

★また、妊産婦の検診・保健指導時間を有給としております。

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