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【訪問介護管理者を募集!】週休3日制/研修充実/お客様にはIoT機器貸与/電動自転車貸与・自宅持ち帰りOK/中村橋駅

  1. 給料

    月給
    328,500円〜 343,500円

  2. 給与詳細

    交通費支給(上限100,000円)
    昇給年1回(7月)
    賞与年2回(基本給1.1ヶ月+55,000円+20,000円+16,000円×2)
    ※試用期間3カ月(条件変更なし)

  3. 職種

    管理者・管理者候補

  4. 勤務地

    セントケアDX富士見台 訪問介護

  5. 所在地

    東京都練馬区中村北4−14−2 1階

  6. 最寄り駅・アクセス

    西武池袋線 中村橋駅から徒歩で5分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で10分

  7. 雇用形態

    正社員

  8. 勤務形態

    変形労働時間制

  9. 勤務時間

    1ヶ月単位の変形労働時間制(週実働40時間のシフト制)

    9:00〜20:00
    休憩60分
    ※変形労働制のため個々に合わせた就業時間
    ※短時間勤務・1日10時間勤務(要相談)

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  10. 仕事内容

    管理業務全般

    1. 介護サービスのチェック

    管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。
    サービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。

    2. スタッフの調整・労務管理
    管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。

    3. 事業所の経営・収支の管理

    ※入職時期相談可能

    セントケアDXの4店舗目を練馬区の富士見台駅周辺に2024年12月に開設!
    デジタルを活用した新しい働き方と新しいケアの実践をコンセプトに運営を行っております。
    訪問介護と訪問看護にデジタルを組み合わせております。
    デジタルの良さを活かして、ムダをなくし、お客様に向き合う時間を増やしてまいりましょう。

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  11. 応募資格

    初任者研修
    実務者研修
    介護福祉士

    いずれかの資格が必要。

    ・訪問介護未経験可能
    ・管理者経験は問いません
    ・管理者経験者は高優遇

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  12. 福利厚生・待遇

    社会保険完備
    テレワークOK
    各種研修制度

    メタバースゴーグルによる会議や研修
    ※メタバースゴーグルの使用についてはセントケアグループのICT課がサポート
    定年年齢67歳
    制服、電動自転車(自宅へ持ち帰り可)、メタバースゴーグル、ノートPC、会社携帯貸与あり
    スタッフ紹介制度手当て
    レジャー施設等の優待制度 など
    充実の手当あり(喫茶店等での使用を想定した1日500円、テレワーク想定の通信手当など)
    敷地内禁煙

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  13. 休日・休暇

    ・完全週休3日制(シフト制)
    ・シフトは1カ月単位。
    ・希望休取得可能
    ・連休取得可能
    ・年間休日163日
    ・有給休暇法定通り付与

  14. 教育体制・研修

    ・毎月営業所内で定例研修開催
    ・ケースカンファレンス開催
    ・セントケアグループによる研修実施
    ・全国130カ所の訪問看護ステーションの事例共有会など

  15. 動喫煙防止のための取組

    敷地内禁煙

  16. 採用担当者からのメッセージ

    WEB面接可能
    zoomを使用したWEB面接が可能です。
    ご自宅でスマホやタブレット、ノートパソコンを使用して実施可能です!
    面接日程のご案内の際に対面面接又はWEB面接(リモート面接)のご希望を確認しておりますので、ご応募後面接調整の際にWEB面接希望とお申出ください。
    セントケアDX HP
    https://www.saint-care.com/dx/
    入社時期相談可能です!
    詳細が気になる方はHPをご確認ください。
    「まずは話を聞いてみたい」という方もお気軽にご応募・お問合
    せください。

    求める人物像
    ・新しい取り組みに共感して頂ける方
    ・介護業界をさらに良くしたいと思える方
    ・チームでの仕事が好きな方
    ・リーダーとして活躍したい方
    ・ICT機器が嫌いではない方
    ・在宅介護、訪問介護未経験可
    ・訪問介護経験者優遇
    セントケアグループでは在宅系、施設系を問わず、男女のリーダーが活躍しており、前向きで新しいことに取り組める方を求めております!

  17. 応募後の流れ

    ご応募いただいた内容を確認の上、まずはメール(eメール又はショートメール)にてご連絡いたします。

セントケアDX(株)とは?

2022年7月にプライム市場上場のセントケア・グループから新会社が設立!
安心の在宅生活基盤を創造するため訪問介護+訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新た価値を創出。
お客様宅にICT機器を導入してデータ化し、施設並みの安心感の提供・在宅でのコンパクトな介護を目指します。

社長は30代!新たな風を!

セントケアDXの新社長は30歳代。セントケアへ新卒で入社し、訪問介護・デイサービス・小規模多機能を経験してきた現場出身者!
何よりもお客様とスタッフの笑顔とやりがいを心から愛し、チームの成長を大切にしております。
年齢や経験を重視する会社ではなく、大切なのは想い・熱意・志です。

今後の予定

東京都内を中心に新規出店を計画中!杉並区にて第一号店として同時開設で高円寺と堀ノ内に開設をいたしました。続けて世田谷区、練馬区しております。
開設の際にしか経験できないことも多く、当社はまだまだ会社を設立して期間も短く、スタッフとともに会社を成長させていきたいと感じております。
あなたの声がより良い会社作りに繋がってまいります。

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