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【夜勤なし/チーム制】運転+入浴サポートで人の役に立つ仕事

  1. 給料

    月給
    212,500円〜 263,000円

  2. 給与詳細

    月給:212,500円

    ≪内訳≫
    ・基本給:160,000円
    ・職種手当:12,000円
    ・資格手当:5,000円
    ・処遇改善手当:15,500円
    ・固定残業手当:20,000円
    ※超過分は別途支給いたします。

    ≪その他手当≫
    ■年末年始手当:400円×該当時間
    (※12月31〜1月3日)

    ≪介護福祉士の方向け≫
    ■セントケア独自の手当
    資格保有者:+12,000円
    セントケアでは上記の資格手当(12,000円)に加え資格取得後の実務経験年数に応じて手厚い手当を準備しています。
    前職の介護経験も年数に含まれます。
    (※要実務経験証明書提出)
    ・3年未満:8,000円
    ・3年以上:20,000円
    ・6年以上:35,000円
    ・10年以上:40,000円

  3. 職種

    ドライバー兼介護職(運転免許必須)

  4. 勤務地

    セントケア松山訪問入浴センター

  5. 所在地

    愛媛県松山市古三津2丁目20-1マルマビル1f

  6. 最寄り駅・アクセス

    JR予讃線 三津浜駅より徒歩1分

  7. 雇用形態

    正社員

  8. 勤務形態

    シフト制

  9. 勤務時間

    8:30〜18:30までの間の8時間

  10. 仕事内容

    設置・入浴・撤収まで約45〜50分!



    ただ運ぶだけじゃない。
    ♨️「お風呂の現場をつくる」仕事です。


    3人1組(ドライバー兼介護職・看護師・ケアスタッフ)で
    1日6〜7件のお客様宅を訪問します。

    ▼あなたの役割は主に3つ

    ① 現場をつなぐ「ドライバー」
    ・入浴車を運転し、お客様宅へ安全に訪問
    ・狭い道や住宅街での運転・駐車もあり、運転スキルが活かせます

    ② お部屋を浴室に変える「セッティング担当」
    ・専用浴槽や機材を搬入し、組み立て
    ・お湯の準備や温度調整など、入浴環境を整えます

    👉“いつもの部屋”を“お風呂”に変える、この仕事の中心ポジションです

    ③ チームを支える「進行役・サポート」
    ・入浴時の移動介助や洗身のサポート
    ・看護師・ケアスタッフが動きやすいよう全体を見て動きます

    👉現場の流れをつくる“司令塔”的な役割です

    ▼仕事の特徴

    ・1件ごとに流れが決まっているため、未経験でも覚えやすい
    ・体を動かす仕事(機材搬入あり)
    ・常に3人で動くため、1人で抱え込むことはありません

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  11. 応募資格

    【必須】普通自動車運転免許(AT限)

    ※無資格の方は今後資格取得目指せます

     ご相談ください

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  12. 福利厚生・待遇

    💰 給与・待遇
    昇給年1回/賞与年2回(2.0ヶ月分)
    各種手当あり(資格手当・紹介手当など)

    交通費支給(通勤:上限10万円/移動費:全額)

    🧾 安心して長く働ける制度
    社会保険完備
    定年69歳
    企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり

    🎓 研修・キャリア支援
    研修制度・資格取得支援
    健康/キャリア相談窓口あり

    🏖 休暇・両立支援
    有給休暇
    産前産後・育児・介護休暇
    短時間勤務・短時間正社員制度あり

    🏥 健康・相談サポート
    インフルエンザ予防接種補助
    産業医・第三者相談窓口(ほっとライン)

    🎁 そのほか
    制服貸与
    慶弔見舞金
    福利厚生優待(レジャー・宿泊・グルメ等)

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  13. 休日・休暇

    〈休日〉
    週休2日制(1ヶ月単位のシフト制)
    ・年間休日116日

    ・日曜定休

    〈休暇〉
    ・有給休暇(6カ月後に10日付与)
     ※取得率95.5%
    ・慶弔休暇(結婚、出産、服喪など)
    ・産前産後、育児、介護休業
    ・災害、業務上の傷病休暇 など

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  14. 教育体制・研修

    【キャリアアップ支援制度】
    私たちは、設立当初から「人の成長が会社の成長につながる」と考え、教育や研修に力を入れてきました。
    スタッフ一人ひとりが安心してスキルアップできるように、以下の5つの柱を中心に研修を行っています。

    ・基本研修
    ・定例研修
    ・専門研修
    ・マネジメント研修
    ・資格取得支援研修

    お客さまとの信頼関係を築くために必要なサービスの土台を、しっかりと身につけていける環境を整えています。

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  15. 動喫煙防止のための取組

    敷地内禁煙

  16. 採用担当者からのメッセージ

    3人一組でお客様宅に伺いますので心強く安心して働けます。
    採用時研修・同行研修があり安心してスタートできます
    ◎詳しくは面接時に詳しくご説明させて頂きます。お気軽にお問い合わせください。

  17. 応募後の流れ

    ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

🌱ゼロから現場で育つ

・入社後は研修+先輩同行からスタート
・常に3人1組。1人で任せることはありません
‣ ‣ ‣ ‣ ‣ ‣ ‣ ‣ ‣ ‣
まずは現場で流れを覚え、少しずつできることを増やします。

段階別の研修で、知識・技術も着実に習得。
資格取得支援もあり、未経験からステップアップ可能◎

異業種からの転職者も多数活躍中。
「ここならやれる」と感じて続けている人が多い環境です。

🛁「ありがとう」が、その場でもらえる仕事

入浴が難しいお客様にとって、
訪問入浴は「久しぶりのお風呂」ということも少なくありません。

お湯に浸かった瞬間の
「はぁ…気持ちいい」「来てくれてありがとう!」
その言葉や表情が、この仕事のやりがいです。

その場で直接「ありがとう」をもらえるのは、
この仕事ならではの魅力です。

⏰訪問入浴1日のスケジュール例

8:30 出社・準備
→ チームで当日のルート確認・機材チェック

9:00 1件目訪問
→ 搬入・設置 → 入浴 → 撤収

12:00 昼休憩

13:00 午後の訪問(3〜4件)

17:00 事業所へ帰社
→ 片付け・簡単な記録

17:30 退社

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