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さいたま市見沼区のデイサービスで介護福祉士を募集中! ICTを活用した効率的な働き方で残業がほとんどなく働いて頂けます。

  1. 給料

    時給
    1,250円〜 1,350円

  2. 給与詳細

    ✅*給与情報*
    時給:1,250円〜1,350円
    ※研修中14日間: 条件変更なし
    ※上記は介護福祉士として10年のご経験を保有されている想定

    ★介護福祉士取得年数によって時給UP
    ・0〜3年 1,250円
    ・3〜5年 1,270円
    ・5〜10年 1,300円
    ・10年〜 1,350円

    ★資格取得支援制度あり / 昇給あり(年1回、7月)

    ✅*各種手当*
    ・処遇改善手当
    ・資格取得補助金制度
    (介護支援専門員等)
    ・昇給あり(年1回)
    ※年収は勤務条件と所定の手当てによります

  3. 職種

    介護福祉士

  4. 勤務地

    リプラスデイサービス見沼

  5. 所在地

    埼玉県さいたま市見沼区東宮下332-3

  6. 最寄り駅・アクセス

    東武野田線 七里駅・東武野田線 大和田駅

  7. 雇用形態

    アルバイト・パート

  8. 勤務形態

    シフト制

  9. 勤務時間

    ✅*1日あたり1〜7時間勤務でOK!


    ■月〜土 ※土曜日休み相談OK
    ■ 9:00〜17:00
    ■休憩時間は勤務時間に応じて付与

    ✅*働き方いろいろ、シフト自由!*
    ■午前のみOK、午後のみOKだから...
     ライフスタイルに合わせて働ける♪

    ◎プライベートと両立したい
    ◎家事と両立したい
    ◎子育てと両立する主婦・主夫活躍中
     
    ■勤務例も様々 / スキマ時間も有効活用♪
     9:00〜12:00
     13:00〜17:00
     12:00〜13:00

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  10. 仕事内容

    【具体的な業務内容】
     ・利用者の送迎業務(送迎車の運転・乗降時の介助・安全確認)
     ・健康チェック(体温・血圧測定、体調確認、異常時の報告)

     ・入浴介助(衣類の着脱補助、洗身・洗髪のサポート、転倒防止)
     ・食事介助(配膳・下膳、嚥下のサポート、必要に応じた介助)
     ・排泄介助(トイレ誘導、おむつ交換、排泄記録の管理)
     ・機能訓練の補助(歩行訓練、ストレッチ、リハビリのサポート)
     ・生活動作訓練のサポート(着替え、整容、身の回りの動作の支援)
     ・利用者とのコミュニケーション(会話・傾聴、精神的なケア)
     ・利用者の見守り・安全管理(転倒予防、行動観察、危険回避)
     ・記録業務(介護記録の作成、利用者の状態変化の記録・報告)
     ・ご家族への情報共有(日々の様子や体調変化の報告)
     ・施設の清掃・衛生管理(共用スペースの清掃、感染予防対策)
     ・緊急時の対応(体調不良・転倒時の応急処置、医療機関への連絡)
     ・他職種との連携(生活相談員、看護師、機能訓練指導員との情報共有)

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  11. 応募資格

    【歓迎資格】
    ・初任者研修
    ・実務者研修

    ・介護福祉士
    ・普通運転免許証

    ◇歓迎◇
    ・主夫・主婦の方活躍中!
    ⇒時間が選べるため、家事との両立が可能。
    ・高齢者リハビリに興味のある方歓迎!
    ⇒通常のデイサービスとは違い、お客様の
    『できる』をサポートします。
    ・未経験・ブランクがある方歓迎します!
    ⇒未経験やブランクのある方でも3か月後に
    戦力になるよう丁寧に指導いたします。

    ★デイサービスの経験者優遇!

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  12. 福利厚生・待遇

    ◇交通費支給(上限10万円)
    ◇昇給年1回(7月)
    ◇社会保険完備

    (労働条件により該当する保険に加入)
    ◇年末年始手当
    ◇制服貸与
    ◇各種研修:入社時、OJT、定例研修等有
    ◇インフルエンザ予防接種補助
    ◇長期所得補償制度
    ⇒介護福祉士取得後の現場年数に応じ、
    給与がUP。頑張りや経験を評価します!
    ◇ レジャー施設等の優待制度

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  13. 休日・休暇

    ■ 週休二日制
    ■ 慶弔休暇
    □ 年間休日120日以上
    ■ 年間休日110日以上
    □ 夏期休暇
    □ 冬季休暇
    □ リフレッシュ休暇
    □ 年末年始休暇
    ■ 介護休暇あり
    ■ 育休あり
    □ 土日祝休み

  14. 教育体制・研修

    【セントケアグループならではの手厚い研修制度】
    入社時はもちろん、働いてからも定期的な研修・フォローアップを実施。
    いつでも上司や先輩社員に質問・確認ができる環境が整っています。
    訪問看護が初めての方や、ブランクがある方も安心して現場対応にあたっていただけます。

  15. 動喫煙防止のための取組

    屋内禁煙

  16. 採用担当者からのメッセージ

    ★会社説明会開催★
    興味はあるけど、どんな会社なのか不安…
    少し気になってるけど訪問看護が初めて…

    まずは、気軽にお仕事説明会にご参加しませんか?
    ・ZOOMを使用してのインターネット形式
    ・各営業所でお茶を飲みながら雑談形式

    随時開催予定ですので、ご興味のある方は下記採用担当までお電話をお待ちしております。

  17. 試用期間

    14日間 ※条件変更なし

  18. 応募後の流れ

    書類選考→面接1回

正社員登用あり

正社員登用あり求人!子育てのためにパート勤務を希望しており、子どもが大きくなったらしっかり働きたい!など、ライフプランに応じて働くことが可能な職場です。※定期的な新規出店も計画しておりますのでキャリアアップ志向のある方、大歓迎!!

〜複数サービスの連携〜

【DS×訪問看護】でお客様の生活に寄り添ったサービスを実施。
『点の介護』ではなく、複数サービスが連携する『線の介護』を
目指します。
ICT機器のインカムを導入しスタッフ同士が離れた場所にいても
円滑にコミュニケーションが図れます。
〜Replusの働き方改革〜
1日5〜6時間の提供時間。
1日型のデイサービスでもお客様送迎込みで定時退社が可能に
なります。
「介護職には残業がつきもの・・・」
そんな固定概念を覆します。

求める人物像

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「あなたのスキルが、誰かの支えに。」
 短時間・扶養内勤務OK!経験を活かして働きませんか?
ーーーーーーーーーーーーーーーー
・資格を活かして、無理なく短時間でも働きたい方
・将来的に正社員を目指したい方も歓迎!登用制度あり
・介護の仕事が好きで、利用者とじっくり関わりたい方
・週1日〜OK!プライベートと両立しながら働けます

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