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  4. プリセプター制度あり!夜勤なしで家庭との両立も可能〇職場見学も可能です!お気軽にお問合せ下さい。

プリセプター制度あり!夜勤なしで家庭との両立も可能〇職場見学も可能です!お気軽にお問合せ下さい。

  1. 給料

    時給
    2,855円〜

  2. 給与詳細

    時給2,855円
    1時間あたりの実績給です(移動・記録含む※規定あり)
    ◎土日祝手当:土・祝は100円/件、日曜日は200円/件
    ◎オンコール手当:平日  1500〜3200円/日
            土日祝 2000〜4200円/日

  3. 職種

    正看護師

  4. 勤務地

    セントケア訪問看護ステーション南中山

  5. 所在地

    宮城県仙台市泉区南中山2-25-2

  6. 最寄り駅・アクセス

    八乙女駅より車で15分※南中山中学校前

  7. 雇用形態

    アルバイト・パート

  8. 勤務時間

    8:30〜17:30の間で4時間〜※直行直帰可

    ★週3日・4h〜勤務可
    ★曜日・勤務時間はご相談下さい。
    ★オンコールは応相談可

    ◎試用期間:3ヶ月(同条件)
    ◎雇用期間:1年間
         (入社1年後、無期雇用に転換)

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  9. 仕事内容

    全身状態観察、内服管理、ストマ管理、尿カテーテル管理排便管理、褥瘡処置、ターミナルケアなど※社有車あり、PC、専用システム、タブレット操作あり◎プリセプター制度、同行研修、採用時研修、定例研修等あり訪問範囲は泉区、青葉区、泉区、富谷市※片道30分圏内
    ◎73%の訪問看護スタッフが
    セントケアにて訪問看護デビュー!なんと70%以上のスタッフが訪問看護未経験!(セントケア訪問看護部門 アンケートより)訪問看護はお客様ごとにケア内容・方法、ルールが異なるためどんなに経験豊富なベテラン看護師でも初めて対応するお客様のケアに入る前は必ず同行研修を実施します。

    ◎安心のフォロー体制
    セントケアではチームプレーでお客様をサポートします。他の職種の方ともコミュニケーションをとりながら連携できるため、「分からない事はスグに聞ける」「1人1人に向き合える」など働きやすさについてもスタッフから好評です。それぞれの専門性を活かしチームでお客様の在宅生活を支えます。

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  10. 応募資格

    正看護師(訪問看護の経験不問)
    普通自動車運転免許(AT限)

    ◎お仕事動画をYouTubeにて配信中
    ◎見学をしてから後日面接希望も可能お気軽
    にお問合せ下さい。

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  11. 福利厚生・待遇

    ◎待遇・入社祝金
    昇給年1回
    社会保険完備

     ※週20h以上勤務の場合
      社会保険+雇用保険加入できます。
    交通費全額支給(上限10万円)
    研修制度あり
    ◎福利厚生・制度
    制服貸与
    定年年齢67歳
    ※定年後契約社員・1年ごとに更新
    インフルエンザ予防接種補助制度
    ほっとライン(第3者相談通報窓口)
    社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
    団体長期障害所得補償
    従業員持株会加入
    財形貯蓄制度
    敷地内禁煙

    【入社祝い金】
    週20H以上勤務 5万(入社時5万円)
    〜2025年4月末まで(期間内採用内定者)

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  12. 休日・休暇

    休日(出勤日)応相談
    有給休暇(法定に準じます)
    計画的有給取得率95.5%!
    慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等)
    ※就業時間により付与日数変動
    産前産後・育児休業・介護休業(条件あり)
    災害休暇・特別休暇
    業務上の傷病休暇

  13. 採用担当者からのメッセージ

    ■処遇改善加算
    「介護福祉士」の経験年数に応じて給与アップ!
    「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、介護福祉士を中心に手当や一時金を充した制度を新設。
    介護福祉士として経験を積むことももちろんセントケア以外で介護福祉士として勤務した実績も経験として反映します(※要証明書)

  14. 応募後の流れ

    当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。ご応募される方は「応募する」ボタンより必要事項をご入力の上、お気軽にご応募ください。ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

■処遇改善加算

「介護福祉士」の経験年数に応じて給与アップ!
「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、介護福祉士を中心に手当や一時金を充した制度を新設。
介護福祉士として経験を積むことももちろんセントケア以外で介護福祉士として勤務した実績も経験として反映します(※要証明書)

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