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小規模多機能施設の介護職(無資格から始めれる)✅1/20更新【公式求人】✨#教育体制#地域密着#少人数

  1. 給料

    時給
    1,220円〜 1,420円

  2. 給与詳細

    時給1,220〜1,420円
    無資格…時給1,220円
    初任者研修…時給1,270円
    実務者研修…時給1,300円
    介護福祉士…時給1,320円〜1,420円
    ※社会保険加入手当100円含む

    【別途手当】
    ・夜勤加算手当…6,000円/1回
    ・待機手当…1,500円/1回(対応日数):月4〜6人で受け持ちます。

  3. 職種

    介護職

  4. 勤務地

    セントケアあらこ 小規模多機能

  5. 所在地

    愛知県名古屋市中川区上流町2-96

  6. 最寄り駅・アクセス

    名古屋市営地下鉄鶴舞線 浄心駅から徒歩で15分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 庄内通駅から徒歩で15分 名鉄犬山線 下小田井駅から徒歩で25分 名古屋駅から市バス名駅11左回り『康生通3丁目』

  7. 雇用形態

    アルバイト・パート

  8. 勤務形態

    シフト制

  9. 勤務時間

    勤務時間(シフト制)*夜勤できない方応相談

    ①7:00〜16:00
    ➁8:00〜17:00
    ③9:00〜18:00
    ④10:00〜19:00
    ⑤16:00〜翌10:00(夜勤)

    週3日〜可

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  10. 仕事内容

    小規模多機能施設を利用される最大29名のお客様に介護スタッフとして関わって下さい。
    住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じスタッフがお客様1人1人に合わせた
    通い・泊まり・訪問の3つのサービスを24時間365日体制で提供するので、

    よりお客様に寄り添った介護ができます。
    <具体的なお仕事内容>お客様像:平均介護度:2.6程度
    ✅「通い」
    <最大18名>自宅へお迎えにいき、
    小規模多機能施設へお越し頂いたお客様に対しての
    食事・入浴・トイレなどの介助やレクリエーション業務
    ✅「宿泊」
    <夜勤者1名対応:お客様最大7名、平均5名程度>
    起床、就寝介助、排せつ介助、施設内の掃除、
    夕食朝食の見守り介助、服薬介助など
    ✅「訪問」
    掃除、洗濯など

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  11. 応募資格

    <必須資格>
    *普通自動車運転免許(AT限定可)

    <あれば尚可>
    初任者研修
    実務者研修
    介護福祉士
    ※無資格・未経験の方はお問合せ下さい。

    ■ブランク・職場復帰を応援します■
    結婚や出産、介護などあらゆるライフステージで
    仕方なく職を離れてしまいブランクがある方や
    職場復帰したいけど、不安がある方もみえると思います。
    そんな方も安心して職場復帰できるサポート体制や
    研修体制をセントケアでは用意しています。
    少しでも興味がある方はまずはお問合わせください。
    「病院」や「クリニック」での経験がある方も大歓迎!

    ハローワークでお仕事探し中の方にもお薦め!

    続きを見る

  12. 福利厚生・待遇

    *社会保険完備
    *資格取得支援制度
    *交通費規定支給

    *昇給あり
    *制服貸与
    *産休・育休実績あり
    *社員割引
    *団体長期障害所得補償(加入条件あり)
    *入社1年経過後、無期雇用転換
    (定年66歳、66歳以上は1年毎の契約更新)

    *介護休暇あり
    *フルタイム歓迎
    *長期歓迎
    *県外への転勤なし
    *面接1回
    *ブランクOK
    *フリーター歓迎
    *学歴不問
    *業界未経験歓迎
    *第二新卒歓迎
    *U・Iターン歓迎
    *有給休暇制度

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  13. 休日・休暇

    *有給休暇
    *特別休暇
    *産前産後休暇
    *育児休暇
    *介護休暇

  14. 動喫煙防止のための取組

    喫煙所あり(屋外)

  15. 採用担当者からのメッセージ

    _______________________________________
    ◆資格取得補助金制度あり!◆
    <<セントケアだから叶えられるキャリアアップ>>
    無資格⇒初任者研修取得⇒実務者研修取得⇒介護福祉士

    ◆他サービスへの異動◆
    働くなかで興味が沸いたサービスに
    異動することも可能です!
    <安心して働ける環境づくり>

    ◆定年の延長◆
    70歳まで2027年4月2027年4月まで1歳ずつ段階的に定年を
    引き上げていきます。

    ◆職場見学◆
    入職前に見学をすることでより具体的に
    働くイメージが実感できる!
    ・介護に興味はあるけど、
    あと一歩踏み出せない未経験のあなた。
    ・経験や資格はあるけど、 ブランクがあって不安な経験者のあなた。
    そんな方は一度職場見学に参加してみませんか?

    ◆SNS更新中◆
    Instagramで施設のことやイベント、取り組みをアップしています!
    <Instagram>
    → https://www.instagram.com/saint_care_chubu/
    _______________________________________

  16. 試用期間

    【試用・研修期間】 3ヶ月 【試用・研修期間の給与形態】 時給1,080円

  17. 応募後の流れ

    当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。ご応募される方は「応募する」ボタンより必要事項をご入力の上、お気軽にご応募ください。ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

セントケア中部株式会社について

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以下は、セントケア中部株式会社
(セントケアグループ)の会社紹介です。
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■セントケア・グループは1983年3月に設立し、42年目を迎えます。
現在、グループ会社31社、拠点数は全国に894箇所、スタッフ数は1万1551人を超えています。
(2024年9月時点)
「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、
地域のお客様が安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。

セントケア・グループでは下記のような様々なサービスを行っております。
・デイサービス
・小規模多機能型居宅介護
・看護小規模多機能型居宅介護
・訪問介護
・訪問入浴
・訪問看護
・居宅介護支援
・福祉用具レンタル・販売
・ショートステイ
・グループホーム
・定期巡回
・有料老人ホーム
・住宅リフォーム
・サービス付高齢者住宅
・在宅ホスピス

幅広いサービスを行っているからこそ、
1人1人のライフスタイルに合わせた働き方や仕事内容を提供することができます。

セントケア中部では、毎年新しい事業所や事業をスタートしております。
オープニングスタッフとして働きたい方や新しいことにチャレンジしたい方にもオススメです。
■2024年は7月にセントケア訪問看護ステーション港をオープン!

数字で見るセントケア

■男女比■
男性89名:女性371名
■雇用形態■
正社員(146名) 
アルバイト・パート(314名)
■年代別■
10代(3名) 20代(46名) 30代(79名) 40代(124名)
50代以上(208名)
■勤続年数■
5年(269名)
5年〜10年(123名)
10年〜15年(48名)
15年〜(20名)

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お客様の役に立てる幸せ。
笑顔をつくれる喜び。
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セントケア中部株式会社では、
スタッフ1人1人が自信と誇りを持って働ける環境で、
自らがお客様の生き甲斐を想像できるように取り組んでいます。

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